试题详情
- 单项选择题《中华人民共和国劳动法》第30条规定，用人单位解除劳动合同，（）认为不适当的，有权提出意见。
A、职工
B、职工代表
C、职工代表大会
D、工会
- D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 用人单位劳动标准是（）劳动标准的延伸和细
- 在我国，工会法人是社团法人。（）
- 李某是某公司生产部门主管，该部门有20多
- （）是劳动权的核心。
- 有关集体争议协商代表的表述，错误的是（）
- 简述员工申诉处理的程序
- 简述员工民主参与的概念。
- 劳动规章制度侧重（）。
- 双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位
- 劳动法律行为包括（）。
- 以下哪些劳动收入，不属于工资范围的（）。
- 建立员工申诉制度应遵守的原则的主要有（）
- 关于结束谈判的策略，表述错误的是（）
- 从事非全日制工作的劳动者与用人单位因履行
- 简述用人单位劳动标准的作用。
- 根据《劳动争议调解仲裁法》第七条规定，发
- 根据我国《劳动合同法》第四十条的规定，有
- 劳动合同的履行原则是什么？
- 劳动合同终止的的条件是（）。
- 劳动规章制度的评估客体有（）。