试题详情
- 单项选择题以下西方激励理论中的哪些理论不属于内容型激励理论（）。
A、马斯洛“需求层次理论”
B、弗鲁姆“期望理论”
C、赫兹伯格“双因素理论”
D、麦克里兰“成就激励理论”
- B
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 计划、预测和决策的先后顺序是（）
- 根据公平理论，员工的激励受到（）和绝对报
- 简述管理突破的含义。
- 新产品
- 企业承担社会责任应该做的工作？
- 计划实施过程中，在保持计划总目标不变的前
- 当全球一体化的压力低、当地反应化的压力高
- 平行沟通
- 随着计划的完善程度增强，将使管理幅度（）
- 战术性计划
- 计划工作的一个较大的弱点是，注意力集中在
- 预算多数是高层管理者运用的计划技术。（）
- 组织文化的任务就是努力创造这些共同的价值
- 列不属于直接控制的缺陷的是（）
- 双因素理论指出，在工作中存在一种与工作本
- 在学习型组织中．管理人员的工作是让他人能
- 高关怀——高定规的领导方式总能带来高的绩
- 政策、程序和规则帮助管理者处理（）。
- 常用的具体考评方法有（）。
- 在波士顿矩阵中，具有低增长、高市场份额特