试题详情单项选择题（）指通过精神、情感或物质上的威胁，强迫下级服从的权力。A、法定权B、奖赏权C、惩罚权D、专长权正确答案：C答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题消极反馈是（）的。麦格雷戈将传统的管理观点称为（）。价值观的特性是（）。讨论一下定期使用态度调查来监控员工工作满组织行为学的研究对象是（）下列不属于机械式组织的特点的是（）。“复杂人”假设的管理思想和“超Y理论”是中梗阻不属于气质的类型的是（）。影响人际吸引的因素有哪些？权力一个人的态度一般带有强烈的情感色彩并具有人性假设的Y理论的基本观点是（）菲德勒认为，对低LPC型领导来说，比较重简述组织变革的程序。在组织行为学中，员工工作态度主要反映为（小批量生产要采用（）原则。自尊舒兹认为，每个人都有人际关系的需要，这些麦克利兰认为，人的生理需要基本得到满足的
