试题详情
- 单项选择题撰写评价报告应在()部分做出责任承诺。
A、前言部分
B、正文部分
C、附录部分
D、评审部分
- A
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 下列情况适合进行企业文化变革的是()。
- 简述网络调研的内容。
- 考核评价体系承担着企业文化建设过程中的总
- 团队的特征包括()。
- 行为取向的分析实际是对()的行为取向和(
- 大地公司启动了企业文化宣传推广项目,在推
- 什么是企业使命与企业愿景。
- 约翰·科特教授对企业文化对经营业绩的影响
- 企业文化的“软”约束,是通过员工的()来
- 简述创新的种类
- 起草调研计划,需要注意哪些方面?
- 企业按所属行业划分,可分为工业企业、商业
- 企业文化管理人员要及时研究分析,进行归类
- 企业文化创新,是指因()所导致的不同形态
- 在调研报告撰写过程中,要遵循哪三个原则
- 过分集权的弊端主要是()。
- 团队有哪些特点?
- 1997年美国的社会责任国际发起并联合欧
- 下列属于管理四要素的是()。
- 领导指的是()他人行为与思想的过程。