试题详情
- 多项选择题2015年,集团公司对于对外经营的非煤子公司和改制类子公司,突出()两大核心,给予灵活的激励政策,鼓励为集团公司创收创效。
A、效益
B、安全
C、风险防控
D、管控模式
- A,C
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 集团公司《关于严格领导人员请销假制度的通
- 集团公司《关于开展2015年“两节”期间
- 在煤炭市场低迷的情况下,聚焦双效更加需要
- 集团公司公司董事长、党委书记王明胜在20
- 要将执行《淮北矿业进一步改进工作作风的二
- 集团公司《关于开展2014年度财务决算审
- 物资分公司负责供应商的资质证明及有关文件
- 根据《矿山安全法》之规定:作为矿山企业安
- 生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立
- 集团公司关于认真做好房地产资源处置工作的
- 集团公司《“一通三防”重点管控规定》明确
- 集团公司中层管理人员任职的基本条件包括(
- 严格执行领导干部外出请销假制度,请销假手
- 《淮北矿业“关于规范党员干部操办婚丧嫁娶
- 《淮北矿业2015年工资管理办法》明确提
- 为了避免撇勾延点,集团公司强调,必须加强
- 集团公司总经理方良才在降本增效工作会议上
- 单一来源采购程序是:()
- 为减轻职工的劳动强度,集团公司重申,班前
- 集团公司2015年工作会议强调,必须继续