试题详情简答题工资保障制度正确答案： 工资保障制度是指国家用法律形式，通过检查和监督手段，保护劳动者的合法收入不受侵犯的制度。工资保障制度包括：工资确定的保障、工资支付的保障、工资使用的保障、实际工资的保障、扣除工资的限制、工资债权优先。 答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题职业技能鉴定公积金制度起源于（）.简述特殊情况下工资支付制度中职工“依法参劳动保护法的内容是（）.生活有困难的中国公民都属于我国最低生活保派遣劳动合同属于（）.简述我国法律规定的休息时间的种类。我国《劳动法》发生效力的时间是（）.非营利组织劳动安全卫生检查制度简述我国法律规定的劳动者休息权的基本内容支付经济补偿的月工资如何计算？企业职工死亡后死亡待遇是怎样规定的？以下属于劳动关系主体的是（）.就业训练劳动就业服务企业职业教育和培训试论我国工资立法的模式和原则。一般来说，衡量公民是否贫困，多数国家采取30.根据《劳动法》第28条的规定，经劳
