试题详情
- 单项选择题学习型组织的宗旨是（）。
A、基于学习和不断提升创新能力
B、团队的学习
C、工作学习化。学习工作化
D、转换心智模式
- A
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 公司企业文化“五统一”是什么？
- “培训指导就是对员工进行技能指导”这句话
- 谈谈企业培训师和教师的关系。
- 作为指导者，要注重激发被指导者的潜能，形
- 编写实训项目申报材料是一项科学严谨的工作
- 考虑到组卷的方便及可重复利用性，题库的数
- 备课的任务是研究教学大纲和教材，根据（）
- 为什么职业培训要尊重成人教育的基本规律。
- （）是引起学习、维持学习，并将学习导向教
- 选择培训方法有哪些要求？
- 柯氏评估模型中的学习评估是指（）
- 凡列入教材的内容，除保持正在应用的传统技
- 成套系统培训法教材编辑的工作重心是（）。
- 在PowerPoint元素布局设计中，对
- 培训师在培训过程中的作用集中体现为（）和
- 现场教学是企业培训的主要形式。以下不属于
- 如果劳动力的需求量大幅度增加或减少时，引
- 培训课堂教学的特点有（）。
- （）是回答为什么要评估、谁来评估、在什么
- 填空题是主观题型。