试题详情
- 单项选择题以下负责项目日常劳务管理和相关数据的收集统计的是()
A、项目经理
B、项目经理部劳务员
C、监理单位
D、建设单位
- B
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 农民工夜校教育记录有本人签字,且每人每月
- 大六角头型高强度螺栓一般采用指针式扭力(
- 劳务需求计划不包括()。
- 归档的资料要求配有档案目录,档案资料必须
- 一般项目经理部可设置以下哪些部门()。
- 浇筑防水混凝土的自由落下高度不得超过()
- 基层填报单位应于()将报表报上一级主管汇
- 劳务分包队伍综合评价不合格的应当()。
- 下列()不是施工项目进度比较分析方法。
- 下列关于对女职工在哺乳期期的保护说法错误
- 企业因被拖欠工程款导致拖欠农民工工资的,
- 工程承包人提供给劳务分包人使用的施工机构
- 人力资源管理不具有以下哪一种特性:()。
- 显失公平是一方当事人利用了(),致使权利
- 县级以上人民政府信访工作机构收到信访事项
- 下列属于建设工程安全生产基本制度的是()
- 现代人力资源管理中人才招聘、选拔与任用机
- 各省、市范围内的合格用工库以及信用不良队
- 关于劳动力需求计划表表格的形式,说法正确
- 有关桩的入土深度的控制,说法正确的是()