试题详情
- 判断题谈判是解决冲突的有效方法之一。
- 正确
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 被后人称为“组织理论之父”的是()
- 按照社会心理学的原理,理解原则需要沟通者
- 用来指导和沟通思想与行动方针的明文规定是
- 控制工作应该具有弹性,是指下面哪条控制原
- 下列哪种情况下采用“任务中心型”的领导方
- ()从组织范围角度出发,把人的需要具体化
- 管理控制的概念?
- 根据控制活动发生在被控制活动运行过程的何
- 管理具有与生产关系、与社会制度相联系的一
- 计划内容中的“WHO”指()
- “经济方法是通过利益机制引导被管理者去追
- 管理创新的目标是()。
- 以人为本就是以个人为本。
- 新民钟表公司是一个拥有1000人的
- 进行决策时,首先要()
- 作为(),管理者把重要的信息传递给工作小
- 按组织内信息沟通的流向,可将沟通分为()
- 通过对不同管理理论或方法异同点的研究,总
- 李总的半天:早上7:30,进入办公室,开
- 一家美国的销售公司在开拓全球市场时,将一