试题详情
- 单项选择题全球首个道德规范国际标准是（）。
A、SA2000
B、SA8000
C、IS09000
D、IS014000
- B
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 劳动法律关系最主要的形式是（）。
- 重大突发事件发生时应做到（）。
- 美国社会学家、结构功能主义代表帕森斯主张
- 劳工问题是伴随（）现象的出现而同时出现的
- （）是我国社会转型时期非常突出的社会经济
- 事故损害的预先评估，包括（）。
- 《劳动合同法》关于劳动合同制度的部分新规
- （）的制定与实施，在我国确立了与社会主义
- 《劳动合同法》重在保护（）的合法权益。
- 在压力反应导向的管理中对于压力生理反应的
- 突发事件预警的关键是建立企业突发事件预警
- 关于国际劳工组织说法不正确的一项是（）。
- 自力救济的特征为（）。
- 在我国没有法律效力的《SA8000：20
- 可以用来解释为什么有些人会积极、愉快、主
- EAP的意义于个体层面体现为（）。
- 将集中注意压力刺激的实质，关注压力的来源
- 为了降低劳动力的市场存量，工会可以（）。
- 企业突发事件管理体系包括的子系统有（）。
- 作为社会救济与公力救济相结合的权利救济机