试题详情
- 单项选择题根据《劳动合同法》第85条规定,用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;逾期不支付的,责令用人单位按以下哪一项标准向劳动者加付赔偿金:()。
A、按应付金额50%-100%的标准
B、按应付金额60%-100%的标准
C、按应付金额100%-200%的标准
- A
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 用人单位可以代扣劳动者工资的情形有()
- 下列纠纷中属于劳动争议的是()
- 仲裁只适用于解决合同类纠纷。
- 对于违反服务期约定的违约金,下列说法正确
- 优抚制度不包括:()。
- 一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,该合同无
- 下列关于创新的论述,正确的是()
- 1990年“阿里安”火箭爆炸是由于工作人
- 专利权人的权利有()。
- 下列选项中关于劳动者的收入属于工资范围的
- 事业单位的专业技术职务一般实行任命制。
- 我国对发明专利申请实行的是实质审查制,即
- “五险”中,工伤保险和生育保险完全由()
- 劳动合同的无效,由劳动争议仲栽委员会或者
- 某甲曾获一汽车节油装置的专利权,后某乙对
- 行政复议权只能由法律、法规规定的国家()
- 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动
- 只要是符合新颖性、创造性、实用性的发明或
- 少数高级专家“确因工作需要”延长退(离)
- 专属于自然人的人身权有()