试题详情
- 多项选择题下面属于劳务分包考评中质量管理的内容有（）
A、施工组织
B、事故预防
C、质量体系
D、技术交底
E、项目检测
- C,D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 劳动力计划一般用图示法的形式表达。（）
- 劳务员负责建立曰人员流动台账，施工队伍负
- 劳务分包队伍综合评价时，人员进场安全教育
- 在劳务招投标的资格预审环节，除要实地考察
- 以下哪类劳务管理资料档案劳务费发放类最低
- 经（）批准的境外就业中介机构为中国公民境
- 《劳动法》第二十一条规定，试用期最长不得
- 按照国家和上级规定的统计制度，做好劳动工
- 劳务分包企业中，劳务员可以不具有安全资格
- 陈某因公外出期间，在路上发生了交通事故，
- 违背劳动纪律造成的工作时间损失，这类时间
- 在进行信访调查时，相关工作人员应当表明自
- 薪酬要发挥应有的作用，薪酬管理应达到以下
- 以下不属于劳务纠纷原因的是（）。
- 信访调查是指信访事项的办理机关在依法受理
- 某公司由于工程量过大招收了许多非全日制的
- 下列选项中不属于农民工业余学校设置的是（
- 《建设工程安全生产管理条例》规定，施工起
- 中间一道为房间的开间及进深尺寸，表示轴线
- 分包单位每月必须向总包商项目经理部物资管