试题详情
- 单项选择题下列不属于劳动保障监察与其他组织、个人行使的劳动保障监督检查之间的区别的是（）
A、行政监督检查的主体不同
B、职权范围不同
C、形式不同
D、法律效力不同
- C
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 属于劳动合同必备条款的是（）
- 生育保险待遇不包括的事项是（）
- 系统提出国际劳动立法主张的是（）
- 简述工伤保险的概念和特点。
- 我国第一部关于全国性的最低工资法规是（）
- 工资集体协商应参考的因素包括（）
- 下列社会关系中，属于劳动法调整的劳动关系
- 用人单位支付劳动者工资的方式是（）
- 某企业与张某签订劳动合同。张某工作后，单
- 根据目前的规定，综合计算工作时间主要适用
- 简述劳动保障监察的基本属性。
- 劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在
- 下列关于工资支付的表述，不正确的是（）
- 关于集体合同争议解决方式的表述错误的是（
- 简述劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的
- 用人单位依法裁减人员，在一定期限内录用人
- 2010年6月，邹某到一家公司做保洁。公
- 下列关于劳动者在试用期的工资表述正确的是
- 社会保险基金的来原有个人缴费、用人单位缴
- 下列关于工伤保险待遇标准的表述正确的是（