试题详情
- 多项选择题制定控制标准的关键环节包括()
A、选择控制对象
B、选择关键点
C、选择标准
D、选择标准制定人员
- A,B
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 领导的特质理论告诉我们()
- 变动性、交叉性、复杂性是()的特征
- 西方行为科学理论主要由马斯洛的需要层次理
- 效果是指“正确地做事”。()
- 为什么有效的沟通并不是达成一致意见的同义
- 企业规模越大,其经营的风险性就越小。
- 明菠伯格所说的角色中有很多是与一项或多项
- z公司的组织变革 z公司是
- 什么是内部提升?有何优、缺点?
- 为了要做到公正待人,第一步我们需要做到的
- 企业的基本战略类型包括()
- 在现代企业中,应立足整体,科学地()各部
- 人事工作不仅仅是人事部门的工作,而是企业
- 下列各选项中,()属于双因素理论的保健因
- 适度分工可以提高劳动效率。
- 下列几项活动中,哪一项不属于管理活动()
- 目标管理的特征之一是()
- 错误决策和糟糕决策之间有差异吗?为什么优
- 计划是对组织在过去一段时间内的目标和实现
- 企业把“单位产品的原材料成本”作为控制对