试题详情
- 单项选择题领导者就是要通过()工作,把人们的精力引向组织的目标
A、计划
B、组织
C、领导
D、激励
- C
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 管理人力资本的能力是变革型领导者最重要的
- 以下哪项不是授权的原则()。
- 控制过程一般分为制定标准、()和纠正偏差
- 知人善任包括的内容有()
- 价值准则是落实目标、评价和选择方案的基本
- 对员工授权在一个团队结构中至关重要,因此
- 流程再造的基本思想包括()。
- 一般来说,高层管理者应该拥有更多的技能是
- 组织环境适应能力的评价维度包括()。
- 领导者的责任是激励下属去获得个人和组织目
- 公司不具有法人资格。
- 管理跨度越宽,组织结构图的层次越多。
- 美国管理学教授彼得•德鲁克说
- 经营条件因素包括人力资源、资金、品牌等资
- 法约尔认为,管理是由计划()控制等职能要
- 管理方格理论提供一个对领导风格的概念化框
- 因为“有比较才会有鉴别”,所以比率分析是
- 在下列正式沟通网络中,成员满意度高的有(
- “根据实际情况,通过科学地预测,权衡客观
- 在我国企业管理实践中,有许多企业家倾向于