试题详情
- 判断题现代人力资源管理往往注重内部人力资源的开发与利用。
- 错误
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 多元民主理论
- （）是腐败主体的行为动机，是驱动腐败主体
- 下列哪项不是属于非政府公共组织？（）
- 当绩效用于工商企业或是政府改革中，以下说
- 达成政府政策目标的手段是（）。
- 党组织监督是党组织作为监督主体对本组织之
- 在管理理论中，重视人际关系，重视非政府组
- 作为决策前提的价值因素与事实因素之间的区
- 公共政策与公共管理的基本属性是（）。
- 简述事业单位的含义与特征。
- 下列不属于行政管理主体的是（）。
- 帕森斯的组织层级包括（）。
- 公共部门实施战略管理的原因
- 简述政府全面质量管理的步骤。
- 与某个特定公共组织有着密切相互作用关系的
- 现在世界上大多数国家的会计核算都采用借贷
- 效能监督考评
- 香港公共交通运营管理模式的特点是民有竞争
- 以特定的产品或综合性任务为基础来划分部门
- 简述公共危机管理的原则