试题详情
- 单项选择题绩效申诉作为一种有效的绩效沟通手段，不能拖延推诿，必须在限定期限内完成，申诉结构要尽快完成对案件的调查，及时做出处理决定，体现的是（）原则。
A、合理
B、公开
C、及时
D、准确
- C
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 教师课堂教学的表达能力主要包括（）。
- 绩效反馈的基本原则有（）。
- 有效的绩效反馈一般都要遵循（）。
- 通过调查所获得的数据资料往往可以直接为研
- 主要记录产品数量、消耗原材料数目、服务的
- （），是由意大利经济学家帕累托提出的一个
- 影响绩效的因素有（）。
- 现代社会中的许多技术问题通常由个人完成。
- 绩效计划会议是绩效计划制定过程中进行沟通
- 目标管理的概念提出后，便在（）迅速流传。
- 对评价结果有异议，依据相关规定以单位或个
- 信息处理能力包括：信息的收集、存储、解码
- 信息资源的地位与作用日益凸显，信息已成为
- 关于临床技能的说法不正确的是（）。
- 绩效反馈是绩效管理的最后一步，是由专业技
- 绩效管理是理念和思想的统一，应该贯穿于整
- 绩效沟通的效果在一定程度上决定着绩效管理
- 绩效的（）指组织使用资源的投入产出状况。
- 通过（）专业技术人员会有一种受到尊重和重
- 绩效评价方法与绩效管理方法概念大同小异。