试题详情
- 单项选择题目标管理又称为成果管理,俗称()
A、管理制
B、责任制
C、行为制
D、承包制
- B
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 据国外研究结果,专业技术人员关注的前四个
- 价值观是人们思想认知的深层基础,它形成了
- 绩效定量管理法采用了哪些评价方法()
- 专业技术人员如何培养创造性思维你认为以下
- 对任何一个组织而言,如何有效地调动员工的
- 组织绩效是指作为一个整体的组织自身的()
- 个人绩效是指员工()自己所承担的岗位职责
- 岗位分析具有明确岗位职责,提高工作绩效等
- 专业技术人员的生活适应能力应该是这样的?
- 建立胜任特征模型一般有哪几个步骤()
- 个人绩效是指员工个人履行自己所承担的岗位
- 岗位设置要根据什么原则()
- 工作协作关系包括()部分
- 胜任特征概念在学术界引起广泛关注是在20
- 人格的主要特征不包括?()
- 桂林伐木装饰公司是桂林市的一家民营企业,
- 团队和群体是一种术语。
- 价值观是人们思想认知的深层基础,它形成了
- 在心理学的意义上,人格是指不同于认知能力
- 所有的管理者都需要有一定的管理技能。主要