试题详情
- 单项选择题在性质上，人力资本反映的是（）
A、存量问题
B、流量与存量问题
C、计划问题
D、价值问题
- B
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 试述有效进行人本管理的运行机制是什么？
- 解决劳动争议的途径和方法有（）。
- 某电子公司录取的新员工需要岗位培训3个月
- 公共部门人力资源开发与管理的独特性是什么
- 工作设计是对组织内的（）进行的设计，以提
- 贾厂长新任记 贾
- 公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关
- 将人力资源需求和内部供给的预测值加以比较
- 从现实的应用形态来看，下面哪个方面不是人
- 1990年，西雅图波音商用航空集团
- 简述绩效考核中常见的问题。
- 人们常传诵的“萧何月下追韩信”的故事，说
- 任务是指工作中不能继续再分解的最小动作单
- 试述21世纪人力资源的特征。
- 一个企业进行人力资源成本核算有什么意义？
- 推孟教授提出正确计算IQ的公式是（）
- 体育、文艺和特种工艺等单位须招用未成年人
- 每个员工都明确企业发展目标，团结协作，努
- 简述人力资源投资决策分析的程序。
- 提成工资的缺点之一是容易导致员工忽视售后