试题详情
- 多项选择题我国从2008年1月1日开始施行的简称“两法”的法律是()
A、《劳动合同法》
B、《就业促进法》
C、《劳动法》
D、《宪法》
E、《公司法》
- A,B
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 当钢筋直径相同时,钢筋搭接接头面积百分率
- 劳务企业以现金形式支付劳动者工资的,发放
- 县级以上人民政府应当建立()的信访工作格
- 下列关于务工人员工资支付情况说法错误的是
- 公司分配当年税后利润时,应当提取利润的百
- 当工程验收合格后,当承包人给发包人递交书
- 关于流动人口系统“系统管理”中“业务交流
- 若分包队伍因拖欠克扣工资引起上访,造成不
- 乙2011年4月入职现在的公司,与公司签
- 如果劳务工资纠纷中出现冲击总包单位机关、
- 建设主管部门将对履行劳务分包合同的主体(
- 如果在检查过程中,发现目标的设置或采取的
- 劳务总承包单位的劳务分包合同签订的流程根
- 培训需求调查方法有两种:面谈法和观察法。
- 根据《建设工程施工现场管理规定》,施工单
- 生活区应设置男女分开的厕所,最小不低于(
- 下列哪项不属于劳务人员个人安全防护工具(
- 根据钢筋注释法的含义,①10@ioo注释
- 对于业主指定分包单位的分部、分项工程,由
- 应急预案的编制包含以下哪些内容()。