试题详情
简答题简述指导员工改变行为的四个步骤
  • A.指导员工找到工作中存在的问题，并就其彼此达成一致看法。
    B.就采取的行动达成共识。
    C.指导员工预先计划行为改变的结果
    D.将表现与基本需要挂钩。

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