试题详情
- 简答题发送者需将信息做成接受者能够理解的一系列符号,这就是()。
- 编码
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 企业的社会责任的基本要求是企业要超越把利
- 六西格是指()
- 一般而言,所处的管理层次越低,对技术技能
- 科学管理金钱为诱饵,()理论则主张管理必
- 衡量分权程度的标志有()。
- 常用的激励形式有岗前培训、集体研讨、职务
- 古典管理理论代表人物泰罗,法约尔,韦伯从
- 知识管理
- 泰罗与1955年提出的管理者角色。
- 下列关于对计划作用的理解不正确的是()。
- 管理机制是以()为基础和载体的。
- 审计是一种()。
- 头脑风暴讨论会前提创意讨论()
- 侧重于研究领导成功的经验与其本人的人格、
- 职务保证属于需要层次中的哪种需求()。
- 第一线的管理人员对下属人员进行监督指导,
- 下列哪项不属于常用的不确定型决策方法()
- 外聘管理人员的优点是()
- 组织内的职权有哪三种类型?
- 生产车间的生产工头正在给工人下命令:“时