试题详情
- 单项选择题真正意义上的劳务作业分包合同形式是指()
A、成建制的劳务分包
B、自带劳务承包
C、零散的劳务承包
D、个人承包
- A
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 统计分析法不适合于施工生产条件正常、产品
- 在进场施工前,将有关资料报送总承包商备案
- 社会保障是指国家通过立法设立社会保险基金
- 总包方有权要求终止劳务分包合同,但劳务分
- 信访人对各级人民代表大会以及县级以上各级
- 对使用农民工相对稳定,按月缴纳养老保险费
- 职工在职期间死亡或者离退休人员死亡时,如
- 在职业资格准入审验中,证书审验不合格,专
- 通过实名制管理系统的使用,可以一定程度上
- 总包单位组织的每周一次质量例会与的质量会
- ()是指国家通过立法设立社会保险基金,使
- 公平目标包括三个层次:分配公平、过程公平
- 劳动合同期限分为固定期限、无固定期限两种
- 固定造价合同和成本加成合同的最大区别在于
- 进场作业人员应具备有效的(),严禁使用无
- 经劳动鉴定委员会被鉴定为()伤残的劳动人
- 劳务用工需求量的计算依据包括()。
- 我国从20世纪80年代开始对绩效考核的研
- 三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,
- 《建设工程质量管理条例》第十三条,建设单