试题详情
- 简答题简述职业生涯晚期个人职业的特征。
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①职业竞争力、进取心和职业能力明显下降，体能和精力明显衰退、学习能力和整体职业能力呈下降趋势
②责任和权利中心地位也发生改变，职业角色发生变化，员工在组织中的权利，责任和中心地位都不同程度的有所下降
③由于经验和资源的优势尚存，处于职业生涯晚期的员工仍有较大发挥余热，尽职贡献的空间 关注下方微信公众号，在线模考后查看
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