试题详情
- 单项选择题属于企业文化建设长期规划内容的是()。
A、企业核心价值观
B、企业远景规划的基本建设步骤
C、现有资源的利用方式
D、企业文化建设方案的落实步骤
- A
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 企业文化调研活动的经费管理中,需要坚持哪
- 恩吉公司准备开展企业行为培训,你认为应该
- 对企业文化建设项目的评价有如下的重要指标
- 美国著名历史学家()曾说过:“如果经济发
- 下列属于“麦肯锡7S框架”软管理要素的是
- 在进行文化评价个人访谈时,大多以()中的
- 会议在企业仪式中属于()
- 简述企业文化建设状况分析包含内容
- 我之所以在目前这个单位工作,是因为()。
- 北京开头厂奉行“99+‘1’=0”的管理
- 调研人员的整体结构包括哪些?
- 建立管理激励与约束机制根本目的是()。
- 下列做法中,你认为违背了办事公道原则的行
- 简述资料分析的作用
- 开展企业文化检查要做好以下四件事情()。
- 管理主体从管理系统角度可分为()。
- 企业基层员工的企业文化培训师资一般由哪些
- 企业对现有文化的适应程度,决定着企业对现
- 全部战略管理活动的重点是制定和实施战略,
- 简述企业文化建设评价的目的