试题详情
- 单项选择题沟通是关于如何使（）保持一致的问题。
A、绩效考核和激励行为
B、领导方式和激励行为
C、领导方式和组织结构
D、绩效考核和组织结构
- B
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 目标管理是以目标为导向，以人为中心，以成
- 上级主管人员在授权的过程中，应根据所要完
- 为了满足组织和个人的各种需求。下面哪一项
- 组织文化一旦形成，就会成为约束组织成员行
- 决策的前提是确定决策目标，决策的终点是（
- 由于组织环境的不确定性，组织必须通过控制
- 被称为“行政组织理论之父”的是（）。
- 在战略实施阶段中（）能调动大多数员工实施
- 威廉·大内的Z理论中所谓的“A型管理模式
- （ ）不属于生产物流的基本特征。
- 管理人员的工作主要是从事资源协调和管理，
- 管理机制的特征主要表现在（）。
- 目标管理指导思想上是以Y理论为基础的，
- 关于企业承担社会责任的意义不正确的是（）
- 我国传统的企业采用的组织形式大多是（）。
- 人员培训的方法有导入培训，在职培训和（）
- 管理能力
- 组织的计划过程是一个复杂的过程，是计划目
- 在决策方案的实施中需要做好的工作有哪些？
- 在组织设计的过程中还应该遵循一些最基本的