试题详情
- 简答题女职工劳动保护有哪两层含义?
-
(1)保护女职工的劳动权利
(2)保护女职工在生产劳动中的安全与健康 关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 企业经营者和事业单位主要领导干部推荐为市
- 用人单位在劳动合同中订立禁止女职工在劳动
- 工伤保险的覆盖范围有哪些?
- 工会以哪一个法律为根本的活动准则?
- 为什么要对女职工进行特殊保护?
- 集体合同的内容包括哪些?
- 什么是养老保险,有何特点?
- 什么是劳动竞赛的原则?
- 劳动安全卫生是指什么?
- 女职工的“四期”保护指的是哪四期?
- 非专职主席、副主席或者委员的任职时间是多
- 订立和变更劳动合同,应遵循什么原则?
- “八荣八耻”针对社会上的哪些消极现象提出
- 女职工在月经期间禁忌从事的哪些劳动?
- 进行集体协商、签订集体合同或专项集体合同
- 私营企业、外商投资企业和港澳台商投资企业
- 在新型势下,各级工会如何开展工会工作?
- 社会保险基金经办机构负有哪些责任?
- 《工会女职工委员会工作条例》是何时通过的
- 劳动竞赛的三个要素是什么?