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简答题简述格林豪斯的职业生涯发展的五阶段理论。
  • 1、职业准备阶段(0---18岁)
    2、进入组织阶段(18--25岁)
    3、职业生涯初期(25--40岁)
    4、职业生涯中期(40--55岁)
    5、职业生涯后期(55岁至退休)
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