试题详情
多项选择题信息收集的意义有（）。

A、提供绩效考评的基础依据

B、发现专业技术人员绩效问题并提出绩效提升的意见和建议

C、研究专业技术人员绩效优异或低下的深层次原因

D、总结、推广技术人员绩效优异或低下的经验教训

  • A,B,C

  • 关注下方微信公众号，在线模考后查看

热门试题