试题详情
- 多项选择题英美两国的公务员制度改革中纷纷使用了新工具如（）
A、素质模型与弹性福利
B、宽带薪酬
C、全面报酬
D、360度反馈
- A,B,C,D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 正式的有意形成的职务结构或职位结构，称为
- 简述我国反腐倡廉的基本战略。
- （）指出了战略规划的七大致命错误。
- 下列理论中属于现代管理理论学派的是（）。
- 下列不是信息化社会的主要特征的是（）。
- 西方权力监督思想的哲学基础是（）。
- 在现实中，公共管理目标往往需要兼顾一些相
- 在政府公共财政管理中，不被纳入预算收入的
- 构成组织文化本质的因素是（）。
- 产业结构分析框架的提出者为（）
- 据报道，某市一家工厂的一个基建项目，在申
- 日本建立了各种名目的具有咨询和（）职能的
- 如何认识公共权力及其公共管理监督的意义？
- 现代文官制度首先在（）形成。
- （）是指公民、法人或者其他组织认为国家机
- 我国政府职能的演变大致分为以下（）类型。
- 公共部门绩效管理障碍的克服途径有（）。
- 公共部门人力资源外部供给预测的主要方法有
- 简述公共行政学研究途径与公共管理学研究途
- 与某个特定公共组织有着密切相互作用关系的