试题详情
- 单项选择题在管理活动中,不同部门之间往往会发生“扯皮”等问题,在这种情况下,比较适合采用()的协调方式。
A、主体合流法
B、当面表态法
C、谈心法
D、跟踪处理法
- D
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- ()评估的是公共部门有效运作的物质基础和
- 列举公共行政人员的行为类型?
- 简述纪检机关的设置与管辖。
- 社会收入的分配过程可以划分为几个不同的阶
- 试论市场经济下政府失灵的原因及其表现。
- 我国行政体制改革和行政执法方式的变革要求
- 公共部门人力资源规划程序()。
- 简述绩效的含义和一般类型?
- 公共组织的构成要素包括()。
- 非营利组织在公共服务的提供方面有何作用和
- 公共权力主要有两种表现形式()
- 战略管理研究的十大流派中的第一阶段——理
- 公共部门人力资源开发的主要内容有()。
- 比较分析法可具体分为()。
- 在决策活动中,决策所具有的特征有()。
- 从职能属性的角度来分,政府职能可以分为(
- 私法在公共管理领域的作用空间包括()。
- 完整的绩效管理包括()等环节。
- 实行政务公开,是现代公共行政改革的
- 公共部门人力资源的规划和预测