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- 简答题简述工资集体协商代表的权利和义务。
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工资集体协商代表具有以下权利:
(1)协商代表双方享有平等建议权、否决权和陈述权。
(2)协商代表参加协商的活动视为提供正常劳动,享受正常的工资、奖金、津贴、补贴、保险福利待遇。
(3)协商代表享有公平对待权,不得歧视。
工资集体协商代表具有以下义务:
(1)履行双方确定的协商规则,履行代表职责。
(2)保守企业商业秘密。
(3)任何一方不得采取过激、威胁、收买、欺骗等行为从事集体协商活动或为集体协商提供以上辅助性行为,以此实现违法的目的。
(4)协商代表应及时了解和掌握工资分配的有关情况,接受本方人员对工资集体的协议有关问题的质询。 关注下方微信公众号,在线模考后查看
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