试题详情
- 多项选择题()属于女职工负重劳动引起的症状。
A、子宫后倾
B、子宫下垂
C、内分泌失调
D、痛经
- A,B,D
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 一旦发生对女职工的性骚扰,用人单位应予(
- 《就业促进法》规定用人单位录用女职工,不
- 女职工禁忌从事每小时负重()次以上,每次
- 妇女在政治的、经济的、()、社会的和家庭
- 凡建立工会女职工组织并签订了集体合同的单
- 用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女
- 女职工生育享受()天产假,其中产前可以休
- 劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依
- 高温作业如何分级?
- 体力劳动强度是如何界定的?
- 女职工晚育年龄是多少?
- 用人单位以何标准缴纳生育保险费?
- 女职工比较多的用人单位应当根据女职工的需
- 麻醉剂气体对孕妇有什么不良影响?
- 对怀孕()个月以上的女职工,用人单位不得
- 女职工人数较多的单位,可以建立工会女职工
- 婴儿满周岁时,经县(区)以上(含县、区)
- 患有重度痛经及月经过多的女职工,经医疗或
- 女职工怀孕流产享受多少天产假?
- 女职工劳动保护的权益受到侵害时该怎么办?