试题详情多项选择题劳动争议调解的运行机制主要包括（）。A、劳资双方自愿调解B、政府参与调解C、紧急调解D、法院调解E、社区调解正确答案：A,B,C,D答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题劳动者的满足感是影响劳动者积极性发挥的决劳动争议诉讼劳动中的特殊人群主要指（）。劳动关系中国劳动关系调整机制的内容？影响劳动者职业流动的主要因素的有（）。充分就业意义（）劳动力市场在经济运动中有重要的功能，主要下列属于特殊劳动群体的有（）下列属于失业者的是（）简述劳动者的4种特征。集体激励的办法主要有（）和（）。劳动力市场简述非正式组织的功能。薪酬可分为经济报酬和非经济报酬，下列属于简述科层制（韦伯）的基本要素。在大多数情况下，企业或劳动者组织根据劳动社会分层的冲突理论的主要代表是（）劳动报酬动社会学的具体研究方法有哪些？
