试题详情
- 多项选择题领导绩效考评的原则（）
A、客观公正
B、民主公开
C、领导决定
D、注重实绩
- A,B,D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 关于追随者与领导者的关系，下列说法正确的
- 看领导者脸色行事，如果没有鼓动他们不会主
- 加强逻辑思维训练，要克服的陈旧思维定势有
- 在开展思想政治工作，不宜采用的方法是（）
- 法定权利是行政组织赋予领导者的岗位权利，
- 最先把管理职能分为计划、组织、指挥、协调
- 领导者的职权，（）。
- 简述影响权力策略选择的因素。
- 公文写作的重点是修词造句，而不是提炼思想
- 协调利益关系的实质和最终目标，是要实现各
- 传统意义上的领导创新是以（）为中心的创新
- 要提高会议的质量，关键是要提高领导者讲话
- 在领导体制改革中，组织机构设置的原则包括
- 领导活动包括领导者、追随者、领导目标、领
- 下列选项中正确的调查研究方法是（）
- 我国的领导理论和领导实践的发展（）管理，
- 人才考核的内容主要包括考德、考能、考勤、
- 奥德弗的ERG理论是在进行大量的实验研究
- 孕育和塑造着具体的领导，是领导主体诞生、
- 下列选项中属于领导政绩评价标准的是（）