试题详情
- 单项选择题相比较而言，哪一种气质类型的人更适合从事图书编辑或机要员工作（）
A、胆汁质
B、多血质
C、粘液质
D、抑郁质
- D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 调查法主要是了解被调查者对某一事物的（）
- 超事业部制相当于给事业部又设立了个“领导
- 一般认为外交官员的角色行为是有礼貌，脑子
- 变革是一种而为之，以目标为导向的活动。（
- 组织变革的目的有（）（）（）（）。
- 简述传统组织结构理论的主要观点
- 创造性行为的特点是（）
- 群体
- 透明化的沟通模式主要体现在（）
- 团队管理的途径包括（）。
- 寻找一个外部竞争者，把冲突双方的注意力转
- 过程型激励理论主要包括（）
- 如果管理不能以尊重人为前提，则以人为本是
- —个群体有时会处于“稳固的”均衡状态。
- 如何改变员工的不公平感？
- 美国学者弗雷德・卢森斯和他
- 下列属于从众行为消极作用的是（）。
- 气质类型中多血质的主要行为特征是（）。
- 理解在组织当中个体的权力对于技术变革、法
- 正式的小群体网络的类型不包括（）。