试题详情
- 判断题用人单位与劳动者已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,可以在半年内补签。
- 错误
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 下列关于劳动保障监察员说法正确的是()。
- 劳动争议诉讼案件的管辖法院是()。
- 关于国际劳工组织的说法不正确的是()
- 集体协商双方的代表人数应当对等,每方为(
- 职工因工死亡,其近亲属可以从工伤保险基金
- 2003年,李某与公司签订了无固定期限的
- 试用期内劳动者可以随时解除劳动合同,无需
- 简述我国劳动法渊源的种类。
- 标志着工会最终获得法律上合法地位是187
- 县级以上人民政府应当对可能出现的较大规模
- 下列关于劳动合同与集体合同异同点的表述中
- 下列关于劳动法律关系的表述,错误的是()
- 王某16岁初中毕业后被某公司录用为车间工
- 劳务派遣只能在临时性、辅助性或者替代性的
- 根据我国法律规定,劳动争议仲裁委员会的组
- 2006年7月,王某应聘至某公司工作,双
- 非全日制用工,是指以小时计酬为主的用工形
- 根据《劳动法》的规定,不得安排女职工在经
- 劳动者与用人单位达成调解协议后,用人单位
- 劳动者在该用人单位连续工作满八年的,劳动