试题详情
- 多项选择题岗位除了具有类别性、层次性以外,还具有()特点。
A、独立性
B、变化性
C、可测性
D、相对性
- B,C
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 培训对象从()中获得知识,是参与式培训方
- 在区分度计算过程中,当测验总分和某题目分
- 关于培训评价概括性问题描述错误的是()
- 智力资本不具备可再生性。
- 拓展训练的显著特点体现在综合性、挑战极限
- 企校合作制教学模式是企业培养()的一种形
- 在企业培训教学工作中,对企业培训师的服务
- 劳动法的任务是对劳动力资源宏观和微观配置
- 道尔顿制教学包含了()等实施手段。
- 人员素质测评不包括()。
- 市场经济的优点:()
- 第五项修炼的核心是系统思考。
- 培训评估在指导思想上,要以()的程度为根
- ()是劳动分类的具体标尺。
- 拓展训练不能增长人的潜能。
- 沟通是建立和改善团队人际关系必不可少的条
- 下列哪一项不是硬数据().
- 企业组织机构(),是指那些给企业造成市场
- 具体培训项目的组织与管理包括().
- 职业能力测验的水平等级是通过()确定的。