试题详情
- 多项选择题属于内容型激励理论的有()
A、公平理论
B、需要层次论
C、强化理论
D、双因素理论
E、成就需要理论
- B,D,E
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 科学管理阶段的代表理论有()
- 护理部根据护理专业的发展变化及时调整工作
- 控制就是管理者对被管理者的行为、活动的检
- 目标管理的优点包括()
- 马斯洛的层次需要论强调激励的中心问题是(
- 综合医院中护理人员占卫技人员总数的?%(
- 根据领导效能的层次划分可以将领导效能分为
- 目标管理是以()和()为基础形成的一套以
- 为了有效利用时间,管理者应做哪些事情()
- 麦克利兰的成就需要理论中阐明,每个人拥有
- 完美的沟通,应是信息经过传递之后,接受者
- 医院护理人力资源组织架构一般分()、()
- 护理信息最常用的传递方式是()
- 战略性计划是指制定整个组织的目标和发展方
- 计划工作的核心问题是()。
- 沟通的特点可概括为四个方面:一是()。二
- 领导者的素质
- 简述作为一个护理管理者应具备的基本要求。
- 护理人力资源规划
- 拟定被选方案时管理者应考虑()