试题详情
- 简答题绩效评级体系主要包括哪三个环节?
- 指标体系设计、目标值确定和实际绩效计量
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 目标聚集战略有哪两种形式?
- 跨国公司人力资源绩效考评常见方法包括()
- 企业激励员工时,应遵循下列哪些原则?()
- 企业建立横向一体化的时机选择,确切地说应
- 企业还必须决定在每层渠道上使用的渠道成员
- 负债资金与权益资金的比率称为()
- 契约式战略联盟最常见的形式有哪些?
- 对公司人流的总体要求是:合理规划、科学录
- 在价值链中属于辅助性增值活动的是()
- 大量生产方式面临的挑战是什么?
- 充分竞争的经理人市场会形成的作用机制有哪
- 企业的核心专长具有的特征包括()
- 研究开发的新产品大致可分为哪三种?
- 缩短产品投放市场的周期是并行工程的主要目
- 1992年10月,国务院证券委员会(简称
- 供应链管理是指对整个供应链系统进行计划、
- 顾客满意管理系统包括()
- 公司所有权与经营控制权的分离昭示了现代公
- 教育培训的基本目标是()
- 公司治理的对象包括哪两个层面?