试题详情
- 简答题自我实现
- 是马斯洛理论中最高层次的需要,指的是一种使人能最大限度地发挥自己的潜能并完成某项工作或某项事业的欲望。
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 权力的基础指的是()
- 名义小组法的优点有()。
- 决策程序
- 按照斯普朗格尔的价值观分类,以权力地位为
- 在处理冲突时,当你问题微不足道,或还有更
- 消极反馈是()的。
- 支持关系理论是主张采用以()为中心的领导
- 按照拜尔宾的团队角色理论,具有“提供指导
- 有些专业工作方式与职员所处的工作地点无关
- 为了克服由于命令的统一原则而产生的信息传
- 下列不属于组织文化创建一般原则的是()
- 根据()进行部门划分是很多制造业厂商和连
- 组织行为学的多层次相交切性主要表现为()
- 在个体层面上,影响组织成员自主学习的主要
- 目标管理是指组织在制定其整体目标后,层层
- 强化理论包括哪些方面的内容()。
- “我们要学习文件”这句话常产生歧义,主要
- 群体凝聚力
- 早期东方和西方国家对领导特性研究都偏重于
- 按照双因素理论,属于保健因素的是()。