试题详情
- 多项选择题我们可以把职业能力分为三种:()。
A、一般职业能力
B、素质能力
C、专业能力
D、综合能力
- A,C,D
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 人才要科技创新,必须要了解掌握世界本领域
- 对于培养创新能力来说,一个良好的环境不重
- 平衡计分卡的不足有()
- 激发专业技术人员的内生动力,就是激发专业
- 以下关于股票期权的描述正确的是()
- 对于专业技术人员来讲,自我激励有如下方法
- 创新的核心是()的创新。
- 不属于员工能力素质的是()?
- 动机由内驱力和诱因两个基本因素构成。内驱
- 专业技术人员的创新能力其常态体现为()与
- 树立()的理念,这是建立人才培养新体制的
- 在确定了职业规划的目标后,要通过在实际行
- 情绪有正面和负面,但是真正的关键不在于情
- 要根据专业技术人员的需求采用不同的激励方
- ()是指个体具有不需要外界奖励和惩罚作为
- ()起着振奋精神,催人上进,使人不断攀登
- 平衡计分卡包含财务、内部业务流程、顾客、
- 以下哪项不属于弹性福利计划的类型?()
- 专业技术人员在职业活动中不断创新科学技术
- 以用为本的核心是满足发展的需要。包括()