试题详情
- 单项选择题具备“不存在口语暗示、有限的社会背景、能够客服时间和空间的障碍”这三个特点的团队类型是()
A、虚拟型团队
B、多职能型团队
C、自我管理型团队
D、问题解决型团队
- A
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 简述公共领导艺术的作用。
- 可以通过妥协来解决的博弈是哪种冲突类型(
- 在划分人选时,大部分企业采取矩阵法,依照
- 魅力型领导产生的情境因素有哪些?
- 谈谈你对领导理论的研究方法的理解?
- 公共领导学与管理科学存在着明显的区别,下
- “三人成虎”的典故从侧面告诉我们在人才的
- 乔哈里窗的四个部分不包括()
- 上司手中权利的本质是对()。
- 防止领导者腐败的措施不包括()
- 领导力的来源,一部分是来自职位,但更重要
- 真正的好的批评是()。
- 简述强化公共组织中权力竞争的因素。
- 简要分析领导特质论为什么解释领导行为不成
- 分配性谈判的起始点没有涉及的是()
- 影响领导活动的外部因素有()
- 根据纽曼的研究()有助于使个人或团体的努
- 领导信息的存储工作的程序有()
- 公共领导决策的形态表现为权力和权威运行的
- 领导文化涉及到三个层面()