试题详情
- 多项选择题与组织系统水平有关的是：（）
A、工作团队的设计
B、工作流程
C、工作岗位的设计
D、组织中的人力资源政策
- B,C,D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 对于虚拟团队的研究始于（）
- 刻舟求剑属于错觉现象中的首因效应。（）
- 下列哪一项不是案例分析研究方法的不足（）
- 中国传统观点是接受冲突的。
- 管理者还起着向组织成员传递信息的通道的作
- 组织的战略影响组织结构的改变。
- 组织行为学就是在管理科学的发展的基础上产
- 组织成长阶段理论指出，最适合于组织合作发
- 在激励理论的分类中，强化理论属于（）激励
- 简述变革的类型及变革的方式？
- 公平和公平感
- 群体决策的方法有（）。
- 在处理冲突时，当迅速果断的活动极其重要是
- 行为改造型激励理论侧重于研究一个人被打动
- 组织行为学特别注重（）的研究，因为它与人
- 在现代的组织结果形式中，一个企业内对拥有
- 以下关于沟通的特点不正确的是（）。
- 具有组织基础的权力包括（）
- 霍兰德的职业人格类型中，（）的特点是追求
- 下列不属于职位权力的是（）。