试题详情
- 多项选择题工作表现评估中，员工自我评估的优点有（）。
A、员工自我评估是较为准确。
B、不会遗漏关键点。
C、自我评估更严格。
D、使员工感到放松。
- A,B,C,D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 以下哪些临时性措施，可以用来减少营业淡季
- （）团队成员性格外向、乐观、热情，他们愿
- 内部招聘的缺点有（）。
- 以下哪项属于启发式问题？（）
- 以下表述正确的有（）。
- 简述去除职业发展障碍的对策。
- 弗罗里达州奥兰多的海洋世界冒险公园将培训
- 如何减轻员工对变革的抵触心理？
- 督导可以通过（）改变工作局面呢。
- 弗罗里达州奥兰多的海洋世界冒险公园将培训
- （）学习者，在信息以文字或图表、图片、地
- 工作表现评估中，员工自我评估的优点有（）
- 解决矛盾冲突时，充满自信并善于协调，采用
- 简述冲突的益处。
- 如何根据部门营业的特殊需求制订工作时间表
- 以下哪项管理技能易于评估并得到反馈，且易
- 工作评估是一个双向沟通的过程。
- 当员工离职时，通过离职面谈可以（）。
- （）是对一个企业生存原因的总体描述。
- 个人权利包括（）。