试题详情
- 单项选择题()相比科学管理的追随者.更倡导人员导向思想,并认为组织应该遵循组织道德原则。
A、雨果•芒斯特伯格
B、切斯特•巴纳德
C、玛丽.福莱特
D、罗伯特-欧文
- C
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 激励的目的?
- 变动性、交叉性、复杂性是()的特征
- 员工通过故事、仪式、有形信条和语言了解企
- “世界上唯一不变的就是变化”,这一说法与
- 有助于营造浓厚的创新氛围是()。
- 下列被称为活力比率的是()。
- 激励的理论主要有激励的需求理论、激励的(
- 概念型风格的决策制定是以较高的模糊承受力
- 以下哪些是目标管理的优点?()
- 有效的人力资源规划有利于企业建立畅通的内
- 管理是形成生产力的条件,但其本身并不是生
- 目标管理过程中成果评价的作用不包括()
- 分权越彻底,管理就越有效。
- 沈阳华光灯泡厂是1948年解放初期
- 谈谈你对组织的无形模仿障碍的认识?
- 关于进行人员与工作匹配的正确说法是()。
- 问题必须向管理者施加某种压力以促使其决策
- 分析内部提升和外部招聘管理者的优缺点?
- 下列理论()不属于领导情景论。
- 面试中常采用的方式有()