试题详情
- 简答题什么是公平理论?
- 人能否受到激励,不但会由于他们得到了什么而定,还会由他们看到别人(或以为别人)得到了什么而定。他们不仅会将自己付出的劳动(或贡献)和所得的报酬之比值进行横向比较,还会把自己现在付出的劳动(或贡献)和所得的报酬之比值进行纵向比较。比较的结果,若两种比值是相等的,就会产生公平感,若两种比值不相等,则产生不公平感。
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 简述思维及其基本特征。
- 请示的内容应具有()
- 《夕阳箫鼓》至二十世纪二、三十年代改为民
- 科举考试的特点是录取标准专凭()。
- 某科研机构对市民所反映的一种奇异现象进行
- 旅途通讯源于我国古代的()。
- 调节晶状体曲度的结构(),调节瞳孔大小的
- 可以审理再审案件的法院有()。
- 涉及化合物的分解压力的下列表述中正确的是
- 应收账款周转率无助于对企业速动比率分析。
- 某市稻米村食品厂与港商合资建厂,开办了一
- 一元论与二元论
- 第一代计算机主要应用领域为数据处理。
- 当个人计算机以拨号方式接入Interne
- 一个公司的增长能力可简单地采用()进行分
- 如果(),那么,贷款供给量就大于贷款需求
- 试述胃液分泌的调节机制。
- 评估性意见包括哪两个种类?()
- 实质教学
- 实验中规定操作定义有什么好处。