试题详情简答题组织创新正确答案：应用行为科学的知识和方法，把人的成长和发展希望与组织目标结合起来，通过调整和变革组织结构及管理方式，使其能够适应外部环境及组织内部条件的变化，从而提高组织活动效益的过程，就是所谓的组织创新，亦称组织变革、组织开发。答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题波特教授提出的两种基本竞争优势是指（）。创业设计的内容包括（）。多元化的内部动机不包括：（）。防御战略的目的恰与发展战略相反，它寻求企对竞争对手的分析有四个方面主要内容，即（行业是一个（）的概念。企业战略企业整合SUB是（）的简称。价值链中的跨业务战略匹配一般包括哪些方面波士顿矩阵的运用步骤是什么？最小型的企业多采用（）结构。企业的战略控制至关重要，控制方法和控制系当企业业务发展迅速且处于强竞争地位，此时国际化经营的环境分析主要关注哪些方面？拟定战略选项包括哪些程序？（）生产过程重组简述组织结构的类型。对宏观环境中的政治法律环境进行分析的主要应用生命周期法，一个经营单位的战略竞争地
