试题详情
- 多项选择题效果的具体衡量指标有（）。
A、销售收入
B、利润额
C、资金周转率
D、销售利润率
E、成本利润率
- A,B,D,E
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 领导集体应以年富力强、经验较多、能力成熟
- 学习管理学的意义体现在（）
- 效率是指正确的做事。
- 在对管理者进行培训时应注意哪些问题？
- 控制工作的步骤一般遵循（）
- 下列属于管理具体职能的是（）
- 在我国最早的管理学家是（）
- 利克特的管理模式认为，有成就的管理者采用
- 管理方格图中，5.5型对应的领导方式是（
- 在管理工作中，责、权、利之间存在着密切关
- 为了使长期计划和短期计划之间形成一个整体
- 非程序化决策包括以下哪个选项？（）
- 工作分析的方法（）
- 管理理论的萌芽阶段是从产业革命到二次世界
- 工作标准化和采用工资作为激励是哪种管理的
- 计划是关于组织未来的蓝图，是对组织在未来
- 要想让员工感受到激励，目标的设定必须易易
- 下列不属于在接收者方面的障碍中，容易出现
- 权威接受理论认为，领导的基础是（）
- （）决策是指针对重复出现、有经验可借鉴，