试题详情
- 单项选择题界定工作来源和工作条件的基础（）。
A、工作输出特征
B、工作输入特征
C、工作转换特征
D、工作关联特征
- B
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 把工作分析定义为“从广义上说是针对某种目
- 计划阶段是工作分析的第一阶段，在此阶段应
- 在工作分析的准备阶段需要解决的问题有哪些
- 工作评价也称为职务评价，是指在工作分析的
- 办公室主任是（）
- 工作分析需要解决的问题有（）。
- 任职者所从事的工作在组织中承担的责任、所
- 工作分析效果评估的主体有（）。
- 工作活动中不能再继续分解的最小单位是（）
- 有关劳动者个人行为的信息属于劳动者（）
- 简述利用面谈法进行工作分析信息采集的优点
- S公司是中国台湾的一家公司，目前主要的经
- 工作丰富化的核心是体现激励作用，表现在哪
- 工作分析效果评估方案制定的第四步是（）。
- 请分析下表中列出的薪酬要素体系，属于（）
- 工作名称是工作标识中最重要的项目。工作代
- 有关要素比较法说法不正确的是（）
- 试述工作丰富化的方法。
- 简述工作要素法（JEM）实施的基本步骤。
- 在安排各类岗位以及人员的比例是必须处理好